Quel plafond pour la rĂ©duction d’impĂŽt vĂ©los ?

Les modalitĂ©s de calcul du plafond applicable Ă  la rĂ©duction d’impĂŽt sur les sociĂ©tĂ©s susceptible de bĂ©nĂ©ficier aux entreprises qui mettent des vĂ©los Ă  disposition de leurs salariĂ©s viennent d’ĂȘtre modifiĂ©es par l’administration fiscale.

Partage de la valeur : une nouvelle obligation pour les employeurs

Les sociĂ©tĂ©s qui comptent au moins 11 et moins de 50 salariĂ©s doivent mettre en place un dispositif de partage de la valeur (intĂ©ressement, participation, PPV…) dĂšs lors qu’elles rĂ©alisent, pendant 3 exercices consĂ©cutifs, un bĂ©nĂ©fice net fiscal au moins Ă©gal Ă  1 % de leur chiffre d’affaires.

Des pistes pour améliorer sa cyber-résilience

Une Ă©tude de Futurum Group demandĂ©e par NetApp rĂ©vĂšle qu’une entreprise sur 5 victime de cyberattaque n’est pas en mesure de rĂ©cupĂ©rer les donnĂ©es perdues. Le rapport livre des solutions pour amĂ©liorer sa rĂ©silience face aux attaques.

Les mesures sociales en suspens en l’absence de textes sur le budget 2025

L’absence de textes budgĂ©taires pour 2025 entraĂźne, pour les employeurs, le maintien des taux de cotisation accidents du travail et des paramĂštres de calcul de la rĂ©duction gĂ©nĂ©rale de cotisations patronales applicables en 2024 ainsi que la fin de l’exonĂ©ration des cotisations sociales sur les pourboires.