
Comment protĂ©ger vos salariĂ©s lors dâĂ©pisodes de canicule ?
Les employeurs doivent prĂ©venir les risques liĂ©s Ă lâexposition des salariĂ©s Ă de fortes chaleurs.
Les employeurs doivent prĂ©venir les risques liĂ©s Ă lâexposition des salariĂ©s Ă de fortes chaleurs.
En lâabsence de rĂšgle particuliĂšre dans lâentreprise imposant un accord exprĂšs de lâemployeur pour partir en congĂ©s payĂ©s, le salariĂ© peut considĂ©rer que sa demande de congĂ©s, restĂ©e sans rĂ©ponse, a Ă©tĂ© tacitement acceptĂ©e.
Pour que ses cotisations sociales personnelles soient calculĂ©es sur une assiette forfaitaire, la personne qui reprend lâexploitation agricole Ă la suite du dĂ©cĂšs de son conjoint doit le demander avant le 30 juin.
Lâembauche de travailleurs saisonniers est possible pour lâexĂ©cution de tĂąches appelĂ©es Ă se rĂ©pĂ©ter chaque annĂ©e, selon une pĂ©riodicitĂ© Ă peu prĂšs fixe en fonction du rythme des saisons ou des modes de vie collectifs.
Les modalités de renouvellement du congé de présence parentale ont été précisées par décret.
Le ministre du Travail a annoncĂ© la prolongation jusquâĂ fin dĂ©cembre 2022 de lâaide financiĂšre exceptionnelle accordĂ©e aux employeurs qui recrutent des apprentis.
Zoom sur les principales rĂšgles Ă connaĂźtre avant dâemployer des jeunes durant lâĂ©tĂ©.
Les exploitants agricoles qui ne peuvent pas ĂȘtre remplacĂ©s durant leur congĂ© de paternitĂ© ont droit Ă une indemnitĂ© journaliĂšre forfaitaire fixĂ©e Ă 56,40 âŹ.
Un accord dâintĂ©ressement dĂ©posĂ© hors dĂ©lai nâouvre droit Ă lâexonĂ©ration de cotisations sociales que pour les pĂ©riodes de calcul ouvertes postĂ©rieurement Ă son dĂ©pĂŽt.
Les dirigeants « assimilĂ©s salariĂ©s » qui ne sont pas titulaires dâun contrat de travail peuvent dĂ©sormais bĂ©nĂ©ficier de la retraite progressive.
Pour la Cour de cassation, lâindemnitĂ© versĂ©e au salariĂ© licenciĂ© sans cause rĂ©elle et sĂ©rieuse doit ĂȘtre fixĂ©e conformĂ©ment au barĂšme Macron. Un barĂšme que les juges nâont pas la possibilitĂ© dâĂ©carter.
Les employeurs les plus affectĂ©s par la crise liĂ©e au Covid-19 peuvent bĂ©nĂ©ficier dâune exonĂ©ration et dâune aide au paiement des cotisations sociales au titre du mois de fĂ©vrier 2022.
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