Social
Vers une hausse du Smic début mai
La forte inflation des derniers mois entraßnera une revalorisation automatique du Smic le 1 mai 2022.
4 avril 2022
News *
TOUJOURS EN VEILLE, AZERFI VOUS INFORME !
Social
LâactivitĂ© partielle Ă lâĂ©preuve du conflit en Ukraine
Les entreprises dont lâactivitĂ© est ralentie ou arrĂȘtĂ©e du fait des consĂ©quences Ă©conomiques du conflit en Ukraine peuvent recourir Ă lâactivitĂ© partielle.
1 avril 2022
Social
Reporter une visite mĂ©dicale, câest possible !
Le mĂ©decin du travail a la possibilitĂ© de diffĂ©rer, dâun an ou de 6 mois maximum, certaines visites mĂ©dicales des salariĂ©s.
30 mars 2022
Social
Index égalité professionnelle : de nouvelles publications obligatoires
Les entreprises dâau moins 50 salariĂ©s sont soumises Ă de nouvelles obligations de publication concernant leur index de lâĂ©galitĂ© professionnelle.
29 mars 2022
Autres
Modification des congés : attention au délai de prévenance !
Sauf circonstances exceptionnelles, lâemployeur ne peut pas modifier les dates des congĂ©s payĂ©s dâun salariĂ© moins dâun mois Ă lâavance. Y compris lorsquâil sâagit de la 5 semaine de congĂ©s payĂ©s ou de congĂ©s conventionnels.
24 mars 2022
Social
Une baisse de la cotisation maladie Alsace-Moselle
Le taux de la cotisation maladie appliquée en Alsace-Moselle passera de 1,5 % à 1,3 % au 1 avril 2022.
24 mars 2022
Social
Suivi médical des salariés : les nouvelles rÚgles à connaßtre !
Visite de reprise, rendez-vous de liaison, visite médicale post-exposition⊠tels sont les dispositifs instaurés ou revisités par la loi santé.
23 mars 2022
Social
Associations : recruter un salariĂ© dans le cadre dâun contrat aidĂ©
En 2022, le gouvernement prĂ©voit le financement dâenviron 67 600 parcours emploi compĂ©tences dans le secteur non-marchand.
21 mars 2022
Autres
Covid-19 : les contraintes des employeurs allégées
Le protocole sanitaire applicable dans les entreprises afin de protéger les salariés contre le Covid-19 est remplacé, depuis le 14 mars 2022, par un simple guide repÚre.
16 mars 2022
Social
Travailleurs agricoles occasionnels : une option pour la rĂ©duction Fillon dâici fin mars
Les employeurs agricoles ont jusquâau 31 mars 2022 pour renoncer Ă lâexonĂ©ration de cotisations sociales patronales liĂ©e Ă lâembauche de travailleurs occasionnels au profit de la rĂ©duction Fillon.
15 mars 2022
Social
Rupture conventionnelle : dĂ©matĂ©rialisation de la demande dâhomologation
Ă compter du 1 avril 2022, les demandes dâhomologation de rupture conventionnelle individuelle devront ĂȘtre effectuĂ©es de façon dĂ©matĂ©rialisĂ©e via le tĂ©lĂ©service « TĂ©lĂ©RC ».
14 mars 2022
Autres
Forfait-jours : oĂč sâarrĂȘte la libertĂ© dâorganisation du salariĂ©Â ?
Le salariĂ© en forfait-jours nâest pas en droit de fixer librement ses horaires de travail indĂ©pendamment de toute contrainte liĂ©e Ă lâorganisation du travail instaurĂ©e par lâemployeur.
10 mars 2022
